Повышаем успех    внедрения изменений
Наша миссия — повысить вероятность успешной реализации изменений в компании.
Мы используем авторскую методологию и решения, которые помогают эффективно транслировать и вовлечь сотрудников в изменения.
20
лет
опыта в управлении изменениями
200+
успешных проектов
25+
авторских решений
50+
клиентов из списка РБК-500
Настольная книга перемен
Как изменить и улучшить компанию, корпоративную культуру и даже свою собственную жизнь
Спикер-сессии
и мастер-классы
Ключевые практики и основы методологии в ярком и прикладном формате
Обучение руководителей
Развитие компетенций и навыков, помогающих успешно управлять изменениями
Настольная книга перемен
Как изменить и улучшить компанию, корпоративную культуру и даже свою собственную жизнь
Что вы найдете в книге?
Акцент на работу с людьми — инструменты для снижения сопротивления, повышения вовлеченности и мотивации сотрудников в процессе изменений
Книга охватывает не только этапы внедрения изменений в компании, но и трансформацию корпоративной культуры, а также личные изменения
Четкие алгоритмы, чек-листы, QR-коды на дополнительные практические материалы, которые можно сразу применить
Спикер-сессии и Мастер-классы
Мастер-класс «Время изменений»
Мастер-класс
«Ресурс лидера: как поддерживать ресурсное состояние и работать с командой в сложные времена?»
Мастер-класс «Личные изменения и управление ресурсом лидера»
Автор методологии, ключевой эксперт по теме
ОЛЕГ ЗАМЫШЛЯЕВ
Приглашенный эксперт в крупнейших российских и зарубежных компаниях, в том числе Сбербанк, СИБУР, Альфа-Банк, РЖД, Jaguar Land Rover, Северсталь, Газпром нефть
Основатель и действующий руководитель компаний
200+ завершенных проектов по управлению сотрудниками в период изменений
20 лет эксперт и инноватор в области организационных трансформаций
Модератор стратегических сессий для топ-команд
Автор ТГ-канала Future Learning (14К подписчиков)
Обучение руководителей
Практикум
«Time of change»
(1-2 дня)
Интенсив, где участники изучают методологию внедрения изменений, переносят на свой личный опыт и формируют библиотеку эффективных инструментов для своих команд
Самостоятельное изучение материала
Формат видео-уроков на нашей платформе
Дистанционный курс «Внедрение изменений»
Ключевая информация по методологии и полезные чек-листы
Возможность асинхронного прохождения онлайн большому числу сотрудников
Формат видео-уроков и практических заданий
Самостоятельное прохождение на нашей платформе или установка на ваш LMS
Комплексная программа развития «Лидерство в изменениях»
Авторская методология внедрения изменений + развитие компетенций для построения эффективной работы в период изменений - от принятия решений в неопределенности и повышения продуктивности команды до личной эффективности
Сопровождение от эксперта
Обучающий марафон «Внедрение изменений» (1−1,5 мес.)
Развиваем компетенции руководителей, тестируем на реальных проектах, рефлексируем результаты и находим эффективные инструменты для каждой команды
Обучение с интеграцией в рабочие процессы
Онлайн встречи и видео-уроки
Связаться с нами
Мы готовы ответить на ваши вопросы