Типичные трудности в адаптации новых сотрудников
Много времени уходит на подбор и обучение сотрудников, а потом сотрудники уходят. Как их удержать?
Сотрудники засыпают на велком тренинге, что делать?
Переход на удаленную работу потребовал смены всего формата онбординга в компании, как быть?
Наш спектр услуг
Консалтинг и аудит системы адаптации новых сотрудников
Мы анализируем существующий в вашей компании процесс адаптации сотрудников, выявляем слабые точки, выстраиваем гипотезу нового процесса (даем рекомендации, предлагаем новую эффективную модель. Выстраиваем единый процесс адаптации.
Геймификация курсов по адаптации сотрудников
Разрабатываем действительно интересные и вовлекающие курсы по онбордингу в любых форматах - офлайн, онлайн, гибридных.
Подготовка пакетов коммуникационных и обучающих материалов
Разрабатываем памятки, инфографические карты, онлайн-справочники и гайды для вводных треннингов как для новых сотрудников, так и для руководителей с упором на методики обучения новичков (памятки, подсказки).
Разработка быстрого входа в профессию для новичков
Создаем стратегию быстрого ввода новых сотрудников в профессию с использованием самых современных IT-решений и методик.
лет опыта
разработки обучающих программ
разработки обучающих программ
15
4
программ разработали
и провели
и провели
120
участников
в год
в год
20 000
года работы
с цифровыми платформами
с цифровыми платформами
Доверьтесь нашему опыту
Мы разработали программы адаптации для
Напишите нам
Мы готовы ответить на ваши вопросы