Проведение сессии по запуску проекта изменений — эффективный способ повысить вероятность успеха трансформации.
Представленный план позволяет вовлечь ключевых руководителей в процесс реализации запланированных изменений и заручиться их поддержкой. На сессии тщательно анализируются возможные риски и сложности, с которыми может столкнуться команда, а также разрабатывается набор инициатив для успешного внедрения. Это дает полное понимание целей и ожидаемых результатов, что гарантирует эффективное сотрудничество и снижение сопротивления изменениям. Кроме того, план включает в себя инструменты, доказавшие свою эффективность: матрицу «Неотвратимость/конкретика» и «Анализ силового поля».